Pour une mission ponctuelle ou pour une intégration de compétences dans vos équipes, Digitalize s’occupe de dénicher les profils de professionnels dont vous avez besoin pour appuyer vos équipes et augmenter vos capacités opérationnelles. Notre connaissance du marché professionnel ainsi que notre collaboration avec des experts du domaine du numérique nous permettent de vous procurer les ressources humaines qualifiées de manière efficace.

Confiez le recrutement de vos futurs talents à un spécialiste des ressources humaines à Tunis

Les ressources humaines sont une variante incontournable dans toute stratégie digitale d’une entreprise. L’entreprise Digitalize, implantée à Tunis, vous apporte son expertise pour rechercher et recruter les compétences en ressources humaines qui remplissent les critères dont vous avez besoin.

Intervenant principalement dans les nouvelles technologies et la transformation digitale, Digitalize est spécialisé dans le recrutement de profils experts IT, et met en place des processus d’embauche rigoureux qui nous permettent de sélectionner les candidats recherchés ayant les compétences technologiques et relationnelles qui répondent à votre besoin.

Trouvez les bons candidats avec nos experts RH pour votre entreprise

Notre équipe d’experts en ressources humaines vous aide à évaluer vos besoins en compétences dans les technologies de l’information pour un ou plusieurs services au sein de votre entreprise. Grâce à cette évaluation nous sommes en mesure d’établir un descriptif détaillé du poste à pourvoir, ce qui nous mène à cerner le champ de recherche et à cibler les profils IT avec précision.

Notre travail consiste à offrir un service de recrutement externalisé et efficace pour nos clients, en leurs permettant d’optimiser la recherche et de leurs épargner des compagnes de recrutement sur les différentes plateformes d’offres d’emploi qui prendront beaucoup plus de temps que nécessaire.

Recrutez les bons candidats pour votre entreprise

En tenant compte de votre stratégie développement des métiers de votre entreprise à court terme, moyen terme ou encore à long terme, nous examinons les profils sur plusieurs aspects, notamment le savoir-faire technique mais aussi le savoir-être (soft skills), dans l’objectif d’intégrer des candidats opérationnels dans l’immédiat.

Que ce soit pour occuper un poste permanent, ou pour réaliser une mission ponctuelle, nous veillons toujours à ce que la présélection de candidats se base sur une expérience significative, en plus des compétences en matière de technologies numériques requises du poste en question.

Pour d’avantage d’informations sur nos services de recrutement, n’hésitez pas à nous contacter au : (216)70 146 810